footer2.png

Case 1

Een zorginstelling zoekt naar een nieuwe organisatiestructuur en dus een nieuwe visie en leidinggevende principes die passen bij de veranderde vraag en het kleinere budget. Hoe zorg je voor draagvlak na een periode van strijd en tegenstrijdige belangen met bestuurder, medewerkers en medezeggenschap?

Heb je een vergelijkbare case?

Wil je de mogelijkheden bespreken voor jouw specifieke situatie? Neem dan vrijblijvend contact met ons op.

KLIK HIER VOOR MEER CASES.

Road_10_Source.jpg